RESUMEN
Aquellos empleadores que cuenten a su cargo con una nómina de 50 o más trabajadores, deberán realizar el registro de los “Planes de Igualdad” ante el Ministerio del Trabajo hasta el 31 de julio del 2025.
RESOLUCIÓN
Descarga la Ley antes mencionada AQUÍ:
ACUERDO MINISTERIAL Nro. MDT- 2024-099
